СИДНЕЙ, 7 февраля (Рейтер) – В Австралии будут приняты новые законодательные акты, разрешающие работникам не отвечать на незаслуженные звонки и сообщения от руководителей во время отдыха без риска наказаний, с возможными финансовыми взысканиями для работодателей за нарушение этих правил, по информации Reuters
Нововведение, получившее название “право на отключение”, входит в число предложений по изменению трудового законодательства от федерального правительства, направленных на защиту прав работников и обеспечение баланса между профессиональной и личной жизнью в рамках предстоящего законопроекта.
Подобные инициативы, позволяющие сотрудникам отключаться от рабочих устройств, уже действуют в таких странах Европейского Союза, как Франция и Испания.
Большую поддержку инициативе выразили сенаторы, по словам Тони Берка, министра занятости от действующей левоцентристской Лейбористской партии.
Берк подчеркнул, что новая норма исключает возможность не платного сверхурочного труда, предоставляя работникам право избегать необоснованных рабочих обращений в свое свободное время.
“Мы просто хотим подчеркнуть, что люди, не получающие оплаты круглосуточно, не должны страдать за отсутствие онлайн или доступности 24/7”, – заявил ранее журналистам премьер-министр Энтони Альбанезе.
Предполагается, что законопроект будет представлен в парламент в конце текущей недели.
Кроме того, в законопроект включены и другие меры, такие как упрощение перехода от временной занятости к постоянной и установление минимальных стандартов для временных работников и водителей грузовиков.
Некоторые политические деятели, работодательские объединения и представители бизнеса выразили опасения, что новое правило на отключение может негативно сказаться на гибкости рабочих процессов и конкурентоспособности.
Поддержку инициативе выразили Зеленые, первыми предложившие ее в прошлом году, назвав ее значительным достижением. Лейбористы, мелкие партии и независимые депутаты достигли консенсуса по поддержке законопроекта, как сообщил в Twitter лидер Зеленых Адам Бандт.
“Австралийцы в среднем работают на шесть недель сверхурочно без оплаты в год”, – отметил Бандт, уточнив, что это равносильно более чем
92 миллиардам австралийских долларов (примерно 60,13 миллиарда долларов США) невыплаченной заработной платы по всей экономике. “Это время принадлежит вам, а не вашему начальнику”, – подчеркнул он.
*Курс обмена в статье указан как 1 доллар США равен 1.5300 австралийскому доллару.